隐私政策
Digital Log SRL 如何在本网站及 WorkForce 平台上收集、使用和保护个人数据，以及您根据 GDPR 对自身数据所享有的权利。
最后更新：2026年9月16日
我们是谁
Digital Log SRL 是一家意大利公司，负责运营本网站和 WorkForce 平台。如有任何隐私相关问题或请求，请使用我们的联系页面——我们将按照 GDPR 的要求争取在 30 天内答复。
本政策的适用范围
本政策适用于本网站的访客、演示及联系表单的提交者，以及使用 WorkForce 的组织（租户）及其员工。每个租户都是其录入的自身员工人力资源及考勤数据的数据控制者；Digital Log SRL 就该数据担任处理者角色，并就账户和网站数据担任控制者角色。本服务不面向儿童。
我们收集的数据
账户信息（姓名、工作邮箱、角色）；雇主录入的人力资源及组织数据（排班、休假、工时表）；考勤事件，包括服务器权威时间戳，以及在启用时的 GPS/二维码/NFC 打卡数据；来自移动应用的设备及诊断信息；以及本网站的标准网络服务器日志和联系表单提交内容。
我们如何使用您的数据
用于提供并保障服务安全、验证用户身份、执行基于角色的权限、维护贵组织所依赖的审计记录，以及回应支持请求——并且仅在获得同意的情况下发送产品更新。我们绝不出售个人数据。
法律依据（GDPR）
我们处理账户及员工数据，是为了履行 Digital Log SRL 与您雇主之间的合同（第 6(1)(b) 条）；出于安全、防欺诈及产品改进的正当利益（第 6(1)(f) 条）；以及在适用情况下，履行人力资源/考勤记录保存的法定义务（第 6(1)(c) 条）。
数据共享与次级处理者
我们仅与受数据处理协议约束的基础设施及托管服务提供商共享数据，且仅限于运营服务所必需的范围。我们不出售或出租个人数据，除非法律要求，否则不会向我们的次级处理者以外的第三方披露数据。
数据保留
租户数据将在贵组织订阅期内保留，并在此后保留有限期限以便恢复，之后将被删除或匿名化——除非法律要求更长的保留期限，例如法定考勤或薪资记录。
您的权利
根据 GDPR，您可以请求访问、更正或删除您的个人数据，反对或限制其处理，并要求获取可携带格式的副本。若您雇主是您人力资源数据的控制者，部分请求可能需要通过雇主提出。您也可以向您所在国家的数据保护机构投诉（在意大利为 Garante per la protezione dei dati personali）。
安全
该平台建立在服务器权威时间戳、不可篡改的审计记录、传输加密以及对每一次请求（而不仅是界面层面）强制执行的基于角色的访问控制之上。
Cookie、变更与联系方式
本网站仅使用其运行所严格必需的 Cookie（例如记住您的语言和主题偏好），并在启用时使用注重隐私的分析工具——不使用任何第三方广告跟踪器。每当本政策发生变更时，我们都会更新本页面的日期，并将重大变更通知租户管理员。如有任何问题，请通过我们的联系页面与我们联系。